Управление персоналом и психодиагностика
Практическое руководство
Данная публикация отражает результаты многолетнего опыта применения психодиагностических методик в сфере кадрового отбора, профориентации и управления персоналом. Практическое руководство содержит описание оптимального набора психодиагностических тестов, как оригинальных авторских, так и адаптированных зарубежных. Результаты обследования с использованием набора тестов позволяют судить о преобладающих индивидуально-личностных характеристиках, профессиональной направленности, деловых качествах индивида и степени его социально-психологической адаптированности. Приводятся многочисленные примеры из собственной практики. Даются конкретные рекомендации по управлению персоналом и отбору кадров. Предназначено для использования практическими психологами и специалистами по управлению персоналом, кадровому отбору и профориентации.
Читайте подробнее на сайте control-staff.ru
Купить книгу эту книгу вы можете на сайте colobook.ru
